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CÓDIGO DEL EMPLEO PÚBLICO


CÓDIGO DEL EMPLEO PÚBLICO  
ref. 1588
Palomar Olmeda, Alberto
2ª Ed. Noviembre de 2009
1.038 Págs.
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9788499033365 portada: CÓDIGO DEL EMPLEO PÚBLICO  [Palomar Olmeda, Alberto]

El régimen jurídico del personal al servicio de las Administraciones Públicas ha sufrido con la publicación de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público una reordenación ciertamente importante y trascendente que va a exigir una atención preferente a los cambios normativos y a la compatibilidad transitoria de las normas vigentes que se vayan publicando.

El presente Código trata de ahondar en este planteamiento estableciendo un régimen de interpretación de las normas de función pública tanto con la visión de futuro como las que resultan aplicables con carácter transitorio.

SUMARIO

I. MARCO GENERAL: EL ESTATUTO DEL EMPLEADO PÚBLICO

  • 1 Ley 7/2007, de 12 abril. Estatuto Básico del Empleado Público
  • 1 bis Resolución 21 junio 2007, de la Secretaría General para la Administración Pública. Publica las Instrucciones, de 5
    junio 2007, para la aplicación del Estatuto Básico del Empleado Público en el ámbito de la Administración General del Estado y sus organismos públicos.
    • 1.1 Decreto 315/1964, de 7 febrero. Aprueba la Ley Articulada de Funcionarios Civiles del Estado
    • 1.2 Ley 30/1984, de 2 agosto. Reforma de la Función Pública
  • 2 Ley 53/1984, de 26 diciembre. Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas.
  • 3 Real Decreto 598/1985, de 30 abril. Desarrolla la Ley 53/1984, de 26 diciembre, sobre Incompatibilidades del Personal al servicio de las Administraciones Públicas.
  • 4 Ley Orgánica 11/1985, de 2 agosto. Libertad Sindical
  • 5 Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 junio. Aprueba el Texto Refundido de la Ley General de la Seguridad Social (arts. 1 a 7, 12 a 17, 38 a 51, 57 a 66, 97 a 100, 102 a 143, 150 a 152, 160 a 166, 171 a 180, 187 a 197 y disps. adics. 12, 43 y 44)
    • 6.1 Real Decreto Legislativo 4/2000, de 23 junio. Aprueba el Texto Refundido de la Ley sobre Seguridad Social de los Funcionarios Civiles del Estado.
  • 6.2 Real Decreto Legislativo 670/1987, de 30 abril. Aprueba el Texto Refundido de la Ley de Clases Pasivas del Estado.
  • 7 Real Decreto 375/2003, de 28 marzo. Aprueba el Reglamento General del Mutualismo Administrativo de los funcionarios públicos.
  • 8 Ley Orgánica 3/2007, de 22 marzo. Ley de Igualdad efectiva de mujeres y hombres (arts. 1 a 22, 42 a 49, 51 a 64 y disp. adic. la)
  • 9 Ley 3 1/1995, de 8 noviembre. Prevención de riesgos laborales
  • 10 Real Decreto 1488/1998, de 10 julio. Adapta la legislación de prevención de riesgos laborales a la Administración General del Estado.
  • 11 Ley 53/2003, de 10 diciembre. Empleo público de discapacitados
  • 12 Real Decreto 227 1/2004, de 3 diciembre. Regula el acceso al empleo público y la provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad.

II. MARCO SECTORIAL DESARROLLADO POR EL ESTADO (O QUE DERIVAN DEL MARCO GENERAL)

  • 13 Ley 55/2003, de 16 diciembre. Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud.
  • 14 Real Decreto 370/2004, de 5 marzo. Aprueba el Estatuto del personal de la Sociedad Estatal Correos y Telégrafos, SA.
    • 15.1 Ley Orgánica 6/2001, de 21 diciembre. Ley Orgánica de Universidades (arts. 2, 6, 47 a 78, disps. adics. lO a 13a, 22 y 24a, disps. transits. 4 y a y disp. derog. única)
    • 15.2 Ley Orgánica 2/2006, de 3 mayo. Ley Orgánica de Educación (disps. adics. 6 a l3 y disps. transits 2 y l7) § 15.3 Real Decreto 276/2007, de 23 febrero. Aprueba el Reglamento de ingreso, accesos y adquisición de nuevas
      especialidades en los cuerpos docentes a que se refiere la Ley Orgánica 2/2006, de 3 mayo 2006, de Educación, y se regula el régimen transitorio de ingreso a que se refiere la disposición transitoria decimoséptima de la citada Ley.

III. NORMATIVA EN LA AGE

A) Organización administrativa

  • 16 Real Decreto 2169/1984, de 28 noviembre. Atribución de competencias en materia de personal
  • 17 Real Decreto 469/1987, de 3 abril. Creación de las Comisiones Interministerial y Ministeriales de Retribuciones
  • 18 Real Decreto 1084/1990, de 31 agosto. Redistribución de competencias de los funcionarios públicos
  • 19 Real Decreto 1777/1994, de 5 agosto. Adecuación de las normas reguladoras de los procedimientos de gestión de personal (funcionarios públicos) a la Ley 30/1992, de 26 noviembre. De Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
  • 20 Real Decreto 904/1997, de 16 junio. Crea la Comisión Interministerial de Recursos Humanos del Sector Público Estatal.
  • 21 Real Decreto 2073/1999, de 30 diciembre. Modifica el Reglamento del Registro Central de Personal y las normas de coordinación con los de las restantes Administraciones Públicas.
  • 22 Real Decreto 1661/2000, de 29 septiembre. Aprueba el Estatuto del Instituto Nacional de la Administración Pública.
  • 23 Real Decreto 349/2001, de 4 abril. Regula la composición y funciones de la Comisión Superior de Personal.
  • 24 Orden APU/313/2005, de 7 febrero. Regula la Comisión Permanente de Selección.

B) Personal funcionario

  • 25 Real Decreto 364/1995, de 10 marzo. Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la Administración del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado.
  • 26 Real Decreto 365/1995, de 10 marzo. Reglamento de Situaciones Administrativas de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado.
  • 27 Real Decreto 33/1986, de 10 enero. Aprueba el Reglamento de Régimen Disciplinario de los Funcionarios Públicos de la Administración del Estado.
  • 28 Resolución 20 diciembre 2005, de la Secretaría General de Administración Pública. Dicta instrucciones sobre jornada y horarios de trabajo del personal civil al servicio de la Administración General del Estado.
  • 29 Orden APU/1818/2005, de 15 junio. Introduce mejoras en las condiciones de jornada y horarios de trabajo del personal civil al servicio de la Administración General del Estado.
  • 30 Orden APU/1461/2002, de 6 junio. Establece las normas para la selección y nombramiento de personal funcionario interino.
  • 31 Orden APU/423/2005, de 22 febrero. Por la que se establecen las bases comunes que regirán los procesos selectivos para ingreso o acceso a cuerpos o escalas de la Administración General del Estado.
  • 32 Orden PRE/525/2005, de 7 marzo. Da publicidad al Acuerdo de Consejo de Ministros por el que se adoptan medidas para favorecer la igualdad entre mujeres y hombres.
  • 33 Orden APU/526/2005, de 7 marzo. Dispone la publicación del Acuerdo de Consejo de Ministros de 4 de marzo de 2005, por el que se aprueba el Plan para la igualdad de género en la Administración General del Estado.
  • 34 Real Decreto 180/2004, de 30 enero. Adopta medidas para la conciliación de la vida laboral y familiar en relación con el disfrute a tiempo parcial de los permisos incluidos en el artículo 30.3 de la Ley 30/1984, de 2 agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública.
  • 35 Real Decreto 6/1995, de 13 enero. Regula el régimen de retribuciones de los funcionarios públicos destinados en el extranjero.
  • 36 Real Decreto 462/2002, de 24 mayo. Indemnizaciones a los funcionarios públicos por razón del servicio.
  • 37 Real Decreto 1846/1994, de 9 septiembre. Aprueba el Reglamento de elecciones a los órganos de representación del personal al servicio de la Administración General del Estado.

C) Funcionarios en prácticas

  • 38 Real Decreto 456/1986, de 10 febrero. Retribuciones de los funcionarios públicos en prácticas.

D) Personal laboral

  • 39 Resolución 10 octubre 2006, de la Dirección General de Trabajo. Dispone la inscripción en el Registro y publicación del texto del II Convenio Colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado (código Convenio número 9012022)

IV. NORMATIVA DE LAS CC.AA.

  • 40 Normativa autonómica

V. ADMINISTRACIÓN LOCAL

  • 41 Ley 7/1985, de 2 abril. Bases del Régimen Local [arts. 21 aps. 1 letras g) y h) y 3, 22 aps. 1, 2 párr. 1° y letra i) y 4, 33 aps. 1, 2 f) y 4, 34 aps. 1 letras g) y h) y 2, 74, 75, 89 a 104, disps. adics. 2, 3 y 8, disps. transits. 7 y 8, disps. finales ia párrs. ia y 2 y letra c) a 4]
  • 42 Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 abril. Aprueba el Texto Refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local [arts. 24 d), 29 a), 126 a 177, disps. transits. 3 a 7 y disps. finales 6 y 7]
  • 43 Real Decreto 861/1986, de 25 abril. Régimen de las retribuciones de los funcionarios de la Administración Local.
  • 44 Real Decreto 896/1991, de 7 junio. Reglas básicas y programas mínimos a que debe ajustarse el procedimiento de selección de los funcionarios de la Administración Local.
  • 45 Real Decreto 1174/1987, de 18 septiembre. Régimen Jurídico de los Funcionarios de la Administración Local con habilitación de carácter nacional.
  • 46 Real Decreto 1732/1994, de 29 julio. Provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios con habilitación de carácter nacional.

ÍNDICE CRONOLÓGICO DE DISPOSICIONES CITADAS

ÍNDICE ANALÍTICO

Una unidad de:
CÓDIGO DEL EMPLEO PÚBLICO
(ref. 1588)
IMPORTE TOTAL
(impuestos incluidos)
81,07